Rynek pracy w Polsce – Jak będzie wyglądać rok 2022

Mężczyzna przed laptopem szuka pracy

Pandemia Covid bardzo namieszała na rynku pracy. Wiele osób straciło pracę, ale są też tacy, którzy na tym skorzystali. Sytuacja powoli się uspokaja, a świat dostosowuje się do nowej rzeczywistości. Jak te zmiany odbiją się na polskim rynku pracy w 2022 roku?

Zmiany na rynku pracy w 2022

Rynek pracy w 2022 będzie świadkiem pewnych zmian. Po doświadczeniach pracy w warunkach pandemii Covid to pracownicy zaczną dyktować swoje warunki. Przedsiębiorcy będą musieli się dostosować do ich wymagań i nieco zmodyfikować modele pracy. Większego znaczenia nabierze system motywacyjny, który zwiększy szansę na zatrzymanie pracowników na stanowiskach. Wyjątek stanowić będzie jedynie branża gastronomiczna, turystyczna oraz retail. To one straciły najwięcej podczas pandemii i w 2022 roku zaczną na nowo nabierać rozpędu. W końcu nastanie dobry moment dla przedsiębiorstw, które są gotowe zatrudniać nowych pracowników. W zależności od ewentualnych nowych obostrzeń, rynek pracy w Polsce w 2022 roku ma szansę wrócić do stanu sprzed wybuchu pandemii. 

Czego będzie wymagał od pracownika rynek pracy w 2022 roku?

W 2022, żeby odnaleźć się na rynku pracy, trzeba będzie reprezentować współczesny model pracownika. Wśród istotnych dla pracodawców cech znajdują się między innymi:

  • efektywne zarządzanie czasem
  • zdolność szybkiego uczenia się
  • umiejętności komunikatywne
  • otwartość i dostosowywanie się do zmian
  • łączenie różnych umiejętności
  • radzenie sobie ze stresem

Na rynku pracy w 2022 roku istotne będą także umiejętności z zakresu języka programowania oraz IT. W czasie pandemii praca zdalna zyskała wielu zwolenników, zarówno po stronie pracowników, jak i pracodawców. Chętnie także sięga się po model hybrydowy.

Branże na plus i na minus

W 2021 rynek pracy nie był przyjazny dla wielu zawodów, a rok 2022 pod tym względem się nie zmieni.

Profesje nadwyżkowe to:

  • historycy
  • kulturoznawcy
  • pracownicy biór turystycznych
  • politolodzy
  • filozofowie
  • ekonomiści

Bardzo chętnie zatrudniani natomiast będą:

  • niższy personel medyczny
  • lekarze
  • pracownicy budowlani
  • teleinformatycy
  • operatorzy maszyn
  • handlowcy

Oczywiście żaden z wymienionych zawodów nie daje gwarancji zatrudnienia. Należy pamiętać, że lokalne rynki pracy różnią się od siebie i mają inne potrzeby. Młodzi ludzie, którzy są potencjalnymi przyszłymi pracownikami, powinni raczej wybierać szkoły zawodowe, technika lub kursy zawodowe. Mile widziany jest szeroki zakres kwalifikacji zawodowych, który można osiągnąć poprzez ciągłe doszkalanie się i nabywanie umiejętności hybrydowych.

Nowy Ład a rynek pracy w 2022

Planowane przez rząd zmiany dotkną także rynku pracy. Zmiany podatkowe odbiją się między innymi na wynagrodzeniach netto. Pracownicy zarabiający poniżej 6 tysięcy złotych brutto miesięcznie będą mieli wyższe wynagrodzenie netto, natomiast ci, którzy zarabiają ponad 12 tysięcy złotych – niższe. Rząd planuje także zająć się fikcyjnym samozatrudnieniem i ukrócić ten proceder. Promowane będą umowy o prace, a umowy cywilnoprawne mają podlegać składkom ZUS. Większym karom mają podlegać także pracodawcy, którzy zatrudniają swoich pracowników na czarno. Nowy Ład zakłada przerzucenie odpowiedzialności za nielegalne zatrudnienie z pracownika, na pracodawcę. W razie ewentualnej kontroli może on zostać obciążony kosztami zaległych składek oraz podatku. Wedle założeń rządu, rynek pracy w Polsce ma stać się przyjaźniejszym miejscem dla pracujących rodziców. Nowe prawo ma wprowadzać między innymi przywileje takie jak praca zdalna czy telepraca, a nawet niższy wymiar godzin pracy.

Rynek pracy w Polsce w 2022 roku będzie sprzyjał pracownikom. Planowane są uregulowanie zasad pracy zdalnej oraz wzrost minimalnych wynagrodzeń. Dla specjalistów i osób, które regularnie poszerzają swoje kwalifikacje, ten rok będzie okazją do znalezienia odpowiedniej pracy.

Dodaj komentarz

Twój adres e-mail nie zostanie opublikowany.

Witryna wykorzystuje Akismet, aby ograniczyć spam. Dowiedz się więcej jak przetwarzane są dane komentarzy.